Huelga de trabajadores de Samsung levanta alertas: sus acciones retroceden frente a SK Hynix

Las acciones de Samsung subieron hasta un 4,8% hasta alcanzar un máximo histórico este lunes, mientras que las de SK Hynix aumentaron un 12%.

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Bloomberg — El reciente bajo rendimiento de las acciones de Samsung Electronics Co. frente a SK Hynix Inc. puede intensificarse a medida que una inminente huelga de trabajadores lastra a la empresa más valiosa de Corea del Sur frente a su fabricante de chips rival.

Las acciones de Samsung subieron hasta un 4,8% hasta alcanzar un máximo histórico este lunes, como parte de un repunte mundial impulsado por el continuo optimismo de los inversores sobre la inteligencia artificial. Esto se ve eclipsado por la subida del 12% de SK Hynix.

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El rendimiento entre los dos fabricantes de chips de memoria divergió el mes pasado, con Samsung a la zaga de su par en más de 25 puntos porcentuales. El sindicato de Samsung organizó una manifestación el 23 de abril para exigir una mayor participación en los beneficios inducidos por la IA y amenazó con una huelga de 18 días a partir del 21 de mayo.

La pugna entre la dirección de Samsung y sus empleados ha llevado a más analistas a plantear sus dudas sobre las perspectivas de beneficios de la empresa, especialmente después de que SK Hynix alcanzara un acuerdo histórico el año pasado para aumentar sus primas. El conflicto laboral de Samsung supone un obstáculo para sus esfuerzos por remontar el vuelo tras haber quedado rezagada respecto a SK Hynix en el lucrativo negocio de los chips de memoria de gran ancho de banda.

“La gente sigue siendo optimista respecto a la demanda de memoria de gran ancho de banda impulsada por la IA, pero le preocupa la posible huelga de Samsung”, afirmó Stanley Tang, gestor de cartera senior de Sumitomo Mitsui DS Asset Management Co. Con las acciones de las taiwanesas MediaTek Inc. y ASE Technology Holding subiendo ambas casi un 10%, “solo Samsung se queda rezagada”, dijo.

El sindicato de Samsung exigió que se entregara el 15% del beneficio operativo a los empleados de la división de chips, con la amenaza de una huelga de 18 días. Había rechazado la oferta anterior de la dirección, que incluía destinar el 10% del beneficio operativo a primas y un aumento salarial del 6,2%.

Samsung “está abordando los problemas entre la dirección y los trabajadores de acuerdo con las leyes y los procedimientos y seguirá dando prioridad al diálogo con el sindicato para alcanzar una resolución amistosa”, dijo su director financiero Park Sooncheol en una convocatoria de resultados la semana pasada. “Incluso en caso de huelga, la empresa planea responder mediante equipos dedicados y un sistema de respuesta, dentro del marco legal para minimizar las posibles interrupciones de la producción”.

La rama de semiconductores de Samsung registró un beneficio histórico en el trimestre de marzo, superando las expectativas con un aumento de 48 veces, gracias a que los pedidos de centros de datos de IA proporcionaron márgenes considerables.

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En un intento por aplacar sus propias tensiones laborales, SK Hynix llegó a un acuerdo con su sindicato en septiembre para destinar el 10% de su beneficio operativo anual a un fondo de bonificaciones, evitando así una huelga y sentando potencialmente un precedente para la industria tecnológica coreana.

Los analistas de Citigroup Inc. dirigidos por Peter Lee rebajaron el precio objetivo de Samsung a 300.000 wones (US$204) desde los 320.000 wones del 30 de abril, afirmando que, aunque ven al fabricante de chips como un beneficiario a largo plazo del crecimiento del mercado de memorias, “las provisiones relacionadas con las primas ante la intensificación de la huelga laboral” podrían erosionar sus beneficios.

Por el contrario, BofA Securities elevó los objetivos de precios para SK Hynix. En una nota de investigación, los analistas de la correduría dirigidos por Simon Woo escribieron que ya han asumido que Samsung empezará a provisionar las primas especiales de los empleados en el segundo trimestre, mientras que “la posible huelga sindical de Samsung también puede ofrecer un entorno de precios de chips más favorable para Hynix.”

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