Bloomberg — Walt Disney Co. (DIS) está eliminando 1.000 puestos de trabajo, según personas familiarizadas con el asunto, a medida que el nuevo CEO Josh D’Amaro comienza a aplicar cambios organizativos en la empresa de entretenimiento.
Aunque los recortes afectan a toda la empresa, recaerán con especial dureza en el departamento de marketing, que se está consolidando bajo Asad Ayaz, nombrado director de marketing y marca en enero.
“En los últimos meses, hemos estudiado formas de racionalizar nuestras operaciones en diversas partes de la empresa para garantizar que ofrecemos la creatividad y la innovación de primera clase que nuestros fans valoran y esperan de Disney”, dijo D’Amaro en un memorando a los empleados este martes.
“Dado el ritmo vertiginoso de nuestras industrias, esto nos obliga a evaluar constantemente cómo fomentar una nómina más ágil y tecnológicamente capacitada para satisfacer las necesidades del mañana. Como resultado, eliminaremos funciones en algunas partes de la empresa y hemos empezado a notificárselo a los empleados afectados”.
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La ronda de recortes se produce después de más de 8.000 despidos en Disney desde 2023. Es la primera reducción importante de puestos de trabajo bajo el mandato de D’Amaro, que sucedió a Bob Iger en marzo. Aún así, la cifra es solo una fracción de los 231.000 empleados que Disney tenía a finales del año fiscal 2025.
Los trabajadores de Hollywood han sufrido recortes en todos los grandes estudios en los últimos años, mientras la industria cinematográfica lucha por recuperar los niveles anteriores a la pandemia y las empresas recortan costes para mejorar la rentabilidad de sus divisiones de streaming.
A principios de abril, la rama de cine y televisión de Sony Group Corp. (SONY) también dijo que eliminaría cientos de puestos de trabajo.
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