Lista de patronos que no pagarán bono de Navidad este 2023 en Puerto Rico

El lunes 11 de diciembre de 2023, el Departamento del Trabajo de Puerto Rico publicó la lista de patronos que no pagarán el Bono de Navidad este 2023.

Hubo 326 empresas que solicitaron que se les conceda el beneficio y fueron aprobados 305 pedidos: a estas empresas se les concedió la exención total, según se indicó en comunicado de prensa.

“Cabe destacar que las peticiones reflejaron una baja significativa, en comparación con el pasado año”, detalló, de todas formas, el Departamento de Trabajo.

“Al comparar con el 2022, disminuyeron tanto el número de solicitudes como el número de exenciones totales y parciales concedidas, así como el número de empleados impactados. El año pasado se recibieron 383 solicitudes, de las cuales 335 fueron concedidas a modo de exención total y otras 35 fueron objeto de una exención parcial, potencialmente impactando en conjunto a unos 53,167 empleados”, explicaron las autoridades.

Estas son las empresas que fueron eximidas del pago

A continuación, el listado de patronos que no deberá pagar el Bono de Navidad en 2023:

“Los esfuerzos colectivos entre el Gobierno, el sector privado y las organizaciones sin fines de lucro para impulsar nuestra economía son palpables y nuevamente los vemos reflejados en los indicadores del Departamento de Trabajo y Recursos Humanos, esta vez ante la baja considerable de peticiones de exención del bono, aceptaciones totales y parciales y empleados potencialmente impactados”, resaltó el titular del organismo, Gabriel Maldonado-González.

El funcionario subrayó además:

• “Esto se traduce en que más patronos están en una mejor condición económica para premiar el esfuerzo y compromiso de sus empleados al otorgarles el bono navideño”.
• “Como parte de nuestra responsabilidad y a modo de herramienta de fiscalización, hacemos público el informe de exoneración con el fin de que los trabajadores de la empresa privada conozcan si a su patrono le fue concedida alguna exención”.
• “De no estar en el listado, el patrono está obligado por ley a realizar la entrega del bono a los empleados que hayan trabajado las horas requeridas. Le invitamos a que revisen el documento y si en o antes del 15 de diciembre no reciben la cantidad correspondiente y su patrono no se encuentra en la lista, se comuniquen con nuestro Negociado de Normas del Trabajo al 787-754-5353 extensión 12400 o acudan al foro judicial”.