Salario mínimo de Colombia en 2022, ya hay fechas para que arranque su discusión

Ángel Custodio Cabrera, ministro de Trabajo, ya se refirió al tema y entregó algunos detalles que serán clave para la concertación.

Salario mínimo de Colombia en 2022, ya hay fechas para que arranque su discusión.
09 de noviembre, 2021 | 05:46 PM

Bogotá — El 26 de noviembre será clave para la negociación del salario mínimo de 2022, dijo el ministro de Trabajo, Ángel Custodio Cabrera. Ese viernes será convocada la mesa de concertación salarial en donde estarán los sindicatos de trabajadores, lo gremios y los representantes del Gobierno.

El salario mínimo siempre es un tema álgido de discutir, los sindicatos buscan que sea un aumento significativamente alto frente a la inflación y los empresarios buscan atajar la subida argumentando que les queda más complejo mantener la formalidad y el empleo.

En una entrevista con un medio local de Cali, Noti5, el ministro de Trabajo dijo que se sabe que la inflación va a ser alta, “que la productividad va a ser muy fuerte y nosotros como Gobierno tenemos que garantizar el poder adquisitivo de los trabajadores que se perdió en 2021″.

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En línea con lo anterior, el jefe de la cartera de Trabajo agregó que esos son los elementos con los cuales se va a discutir el incremento del salario mínimo colombiano para 2022.

Hay que recordar que históricamente la concertación del salario mínimo se da teniendo en cuenta dos variables clave: la inflación y la productividad. Para este año la inflación repuntará en línea con la reactivación económica, a finales de 2021 los expertos esperan una inflación que ronde el 5% y además, estiman que la productividad será positiva.

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Por lo anterior, hay quienes prevén desde ya que el aumento del mínimo para 2022 sería de al menos 6%, tal como ha sucedido para 2018, 2019 y 2020. Para 2021 el incremento fue del 3,5% por la crisis.

Para entender mejor dicho porcentaje en el que podría aumentar el mínimo de 2022, hay que ponerlo en términos de pesos. Esto es alrededor de $55.000 si se tiene en cuenta que el salario mínimo básico, sin subsidio de transporte incluido, es de $908.526 para 2021. Es decir, el mínimo básico subiría a $963.037 en caso de que el aumento sea de 6%.

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