Buenos Aires — El 73% de los empleadores argentinos tiene inconvenientes para encontrar los candidatos que necesita. La cifra está apenas por debajo del promedio mundial (75%), ubica a la Argentina como la tercera con mayores dificultades en la región y tiene como sector más afectado al de la tecnología de la información, según surge de la encuesta de Escasez de Talento de ManpowerGroup.
“En nuestro país, cada vez más empleadores tienen dificultades para cubrir las posiciones que buscan”, señaló Luis Guastini, Director General de ManpowerGroup Argentina, quien a su vez afirmó que la respuesta debe estar en el trabajo en conjunto “con el sistema educativo y el gobierno en pos de acortar la brecha y orientar la capacitación hacia las demandas del mercado laboral actual”.
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Sectores más afectados
Según la encuesta, dentro de las posiciones más difíciles de cubrir se encuentran las de tecnología de la información (IT) y data; administración y asistentes de oficina; atención al cliente; operaciones y logística y ventas y marketing.
- IT & Tecnología: 84%
- Comercio mayorista y minorista: 77%
- Educación y salud: 75%
¿Y la región?
A nivel regional, Argentina se ubica tercera entre los países con mayores dificultades para encontrar los candidatos que necesita, por detrás de Brasil y Guatemala.
- Brasil 81%
- Guatemala 77%
- Argentina 73%
- Perú 67%
- Costa Rica 66%
- México 65%
- Panamá 64%
- Colombia 61%
