Estos son los cuatro “pilares” del proyecto de reforma de pensiones del Gobierno de Perú

El pasado 10 de octubre el Gobierno peruano aprobó el proyecto de ley que crea el nuevo sistema de pensiones peruano y lo envió con carácter de urgencia al Congreso de la República para debate parlamentario. La propuesta más contundente es la de fijar una pensión mínima de 600 soles para afiliados al sistema público y privado, es decir, ONP y AFP.

El Ministerio de Economía y Finanzas aseguró en un comunicado que esta propuesta de cambio normativo se basa en cuatro “pilares” fundamentales, que se resumen a continuación.

Los “pilares” que propone el Gobierno

Las principales medidas de la propuesta normativa de Creación del Nuevo Sistema Previsional Peruano se organizan en cuatro pilares, según desmenuza el propio Gobierno.

• Pilar No Contributivo, con medidas para que, progresivamente, todas las personas en condición de pobreza tengan asegurada una subvención económica, llegado el momento de la jubilación. Este pilar busca asegurar la cobertura asistencial (pensión no contributiva) de las personas mayores de 65 años en condición de pobreza extrema; y, de forma progresiva, de las personas de 75 años en condición de pobreza. También comprende a las personas con discapacidad severa en condición de pobreza. Además, este pilar también garantiza la posibilidad de atender a otros grupos poblacionales con vulnerabilidades.
• Pilar Semicontributivo. El Estado, con recursos del Tesoro Público, garantiza el acceso a una pensión mínima o una pensión proporcional especial para los afiliados al Sistema (público y privado), en atención a requisitos específicos, reconociendo la problemática de muchos pensionistas, quienes a la fecha no reciben una pensión suficiente para atender sus principales necesidades. Asimismo, se reconoce a la madre o padre que no tenga vínculo laboral y se dedique al cuidado de un hijo/a recién nacido/a, hasta seis unidades de aporte.
• Pilar Contributivo, en el cual se proponen medidas que buscan fortalecer y dotar de sostenibilidad al Sistema. Este pilar busca la universalidad del sistema, pues propone no solo la afiliación automática a los 18 años de edad, sino que también los trabajadores independientes podrán aportar a sus fondos de pensiones. Asimismo, se habilita que las Empresas del Sistema Financiero administren fondos de pensiones como parte del Sistema Previsional Peruano.
• Pilar Voluntario, que es transversal y complementario al Sistema, y tiene como objetivo flexibilizar y diversificar las opciones de aporte que los afiliados tienen a su disposición actualmente. Así, se abre la posibilidad de que los afiliados, en cualquier momento, efectúen aportes con fin previsional y, adicionalmente, el Estado como un mecanismo de incentivo al ahorro puede asignar un monto equivalente al aporte voluntario.

Esto dijo Alex Contreras

“Buscamos crear un sistema multipilar para que, por primera vez en la historia, se establezca una pensión mínima para el sistema privado de pensiones, la cual se ha fijado en 600 soles”, detalló el ministro de Economía y Finanzas, Alex Contreras.

El funcionario aseguró que este proyecto de ley incorpora también nuevos competidores como administradores potenciales de pensiones: bancos, cajas municipales, cajas rurales, estamos incorporando también a empresas de seguros y bancos de inversión, con el objetivo de reducir las comisiones.