Duque firma decreto que define subsidio a empresas que generen empleos a jóvenes

El Gobierno colombiano indicó que el empleador solo podrá recibir un máximo de doce pagos dentro de la vigencia de este incentivo.

Un empleado que usa una máscara protectora corta telas en una fábrica de Espumados SA en Soacha, Colombia, el lunes 27 de abril de 2020.
30 de octubre, 2021 | 05:04 PM

Bogotá — El presidente colombiano, Iván Duque, firmó el decreto que reglamenta el subsidio del 25 % de un salario mínimo a los empresarios que generen nuevos empleos para jóvenes de entre 18 y 28 años, así como los beneficios para quien contrate a mayores de 28 años.

El incentivo a la generación de nuevos empleos entrará a regir desde la promulgación de la Ley 2155 de 2021 (Ley de Inversión Social) y hasta agosto de 2023. El Gobierno indicó que el empleador solo podrá recibir un máximo de doce pagos dentro de la vigencia de este incentivo.

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Los beneficiarios serán personas naturales, jurídicas, los consorcios, las uniones temporales, los patrimonios autónomos y las cooperativas, “que demuestren su calidad de empleador mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA) y las cooperativas de trabajo asociado que hayan cotizado, respecto de sus trabajadores asociados, el mes completo al Sistema de Seguridad Social Integral”.

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El Decreto 1399 del 29 de octubre de 2021 busca impulsar la generación de empleos entre los jóvenes de entre 18 y 28 años, para lo cual “el empleador recibirá como incentivo un aporte estatal equivalente al 25 % de un salario mínimo legal mensual vigente por cada uno de estos trabajadores adicionales”, según explicó la Presidencia.

Además, el Gobierno ampliará el subsidio para las empresas que contraten a colombianos mayores de 28 años con el propósito de enfrentar el desempleo joven, uno de los principales fenómenos originados por la pandemia.

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A propósito, la Presidencia indica que el Decreto 1399 establece que “el empleador recibirá como incentivo un aporte estatal equivalente al 10% de un salario mínimo legal mensual vigente por cada uno de estos trabajadores”.

Mientras que para las mujeres mayores de 28 años de edad, que devenguen y, por tanto, coticen hasta tres salarios mínimos legales mensuales vigentes, “el empleador recibirá como incentivo un aporte estatal equivalente al 15 % de un salario mínimo legal mensual vigente por cada una de estas trabajadoras adicionales”, agrega el Decreto.

El Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane) informó el viernes pasado que el desempleo colombiano llegó al 12,1%, lo que significó una reducción de 3,7 puntos porcentuales (pps) frente a lo observado en el mismo mes de 2020 (15,8%). En septiembre de 2020 había 20,2 millones de ocupados.

Sin embargo, la tasa del total nacional continúa rezagada frente a los niveles vistos en el noveno mes de 2019, en prepandemia, pues en dicho periodo el desempleo era de 10,2 %. En septiembre de 2019 había 22,2 millones de personas ocupadas en el país.