:quality(75)/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com/bloomberglinea/TTPLZXNXKFBNTMU66OO2HCI3RY.jpg "Sueldo mínimo de Perú podría ajustarse cada año, tras nuevas intenciones del Gobierno.")
Bloomberg Línea — El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) anunció el jueves que ya está avanzando en los esfuerzos para institucionalizar el mecanismo de revisión de la Remuneración Mínima Vital (RMV), es decir, la revisión y ajuste del sueldo mínimo en el Perú.
:quality(75)/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com/bloomberglinea/VEKI7NV3EFEAHNHNSB7E2TE2UM.jpg "Sueldo mínimo en Perú 2022: ¿Cómo se compara con otros países de América Latina?")
“El equipo técnico del MTPE insistió que la propuesta es de carácter preliminar y sirve de base para recibir los aportes de las organizaciones de trabajadores y empleadores del CNTPE”, señaló el ministerio en un comunicado oficial.
Estos primeros diálogos tuvieron la participación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en una sesión informativa de la Comisión Especial de Productividad y Salarios Mínimos (CEPSM) del Consejo Nacional del Trabajo y Promoción del Empleo (CNTPE), aunque de esta sesión no participaron los participantes del sector empresarial.
Junto a esto, el gobierno señaló que el mecanismo sería integral, pues se evaluaría el contexto económico del país para determinar si procede o no el incremento en el sueldo mínimo, el procedimiento a seguir y la evaluación periódica de la revisión.
“La propuesta traerá mayor predictibilidad a los agentes económicos, dado que se sabrá el cuánto, cuándo y cómo se realizarían los futuros ajustes de la remuneración mínima; y habrá una mayor transparencia respecto de los criterios usados, permitiendo disminuir la discrecionalidad política”, añadió el MTPE.
Voces encontradas
Recientemente, el presidente del Banco Central de Reserva (BCR), Julio Velarde, aseguró que un mecanismo que garantice una revisión anual y posible alza periódica del sueldo mínimo tendría efectos negativos para el mercado laboral del Perú.
“Hay diferentes artículos que indican que sí tiene efecto negativo en el empleo. Eso no significa que vaya a bajar. Solo que si iba a crecer 3% termina creciendo 2%”, explicó Velarde en una entrevista a RPP.
:quality(75)/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com/bloomberglinea/K7OH4ZP74BBQBODAYSTR7TLJFY.jpg "Sueldo mínimo Perú: Ni trabajadores ni empresas validan aumento del Gobierno")
Entre tanto, el ministro de Trabajo, Alejandro Salas, y quien entregó por primera vez la iniciativa al Congreso y a la opinión Pública, defendió esta norma que plantea un ajuste anual del sueldo mínimo y señaló que el gobierno ya estaba trabajando en ello.
Ante la Comisión del Trabajo del Congreso, Salas indicó que para el ajuste se usaría la “inflación total efectiva”, con el fin de que los hogares con menos recursos no pierdan capacidad adquisitiva.
