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Actualidad

La productividad importa, pero no como balón político para el trabajo remoto

Una combinación de cambios tecnológicos y sociales en el trabajo han impulsado hablar del tema

Negocios

El mundo laboral cambió para siempre, y así se adaptan las empresas de LatAm

El mundo del trabajo como se conocía ya no existe, y en un escenario económico cambiante, las empresas también se flexibilizaron para no solo seguir siendo productivas, sino también más innovadoras

Economía

Claudia Goldin, premio Nobel de Economía 2023, tiene consejos para empresas y padres

Claudia Goldin ganó el Premio Nobel de Economía 2023 por su investigación sobre las mujeres en la fuerza laboral, incluidos los factores detrás de las brechas salariales y laborales entre hombres y mujeres

Actualidad

Arrendadores de oficinas en EE.UU. registran mejor trimestre desde pandemia de Covid-19

El grupo supera al S&P 500 en el tercer trimestre por primera vez desde 2020

Tecnología

CEO de Prezi apuesta por que reuniones a distancia serán mejores que las presenciales

Jim Szafranski conversa sobre por qué las reuniones virtuales no desaparecerán con la vuelta a la oficina y cómo la empresa está intentando hacer de ellas un lugar mejor para realizar el trabajo

Economía

Ingenieros e intérpretes, entre los trabajos más demandados en remoto en LatAm

En cinco países de la región, la contratación por parte de empresas internacionales ha crecido desde un 70% hasta un 130% en el último año

Colombia

Sueño de trabajar remoto se desintegra, mientras otro negocio saca ventaja en Colombia

Con la caída del porcentaje de trabajadores remotos se le da un segundo aire a un segmento de la construcción que estuvo bastante paralizado en los últimos tiempos

Actualidad

El poder de las palabras: Nuevas siglas redefinen la era de la oficina flexible

El humor es una buena estrategia en el cada vez más tenso debate sobre dónde trabajamos

Negocios

Oficinas en LatAm: ¿cómo resurge el mercado y qué reactiva la ocupación?

¿Cómo responde el negocio de oficinas en LatAm a trabajadores que no quieren la presencialidad y las coyunturas económicas? Depreciación, nearshoring y call centers tienen mucho que ver

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